浙江工貿職業技術學院公開招聘非教學崗位人員公告(2019年第二批)
發布時間:2019-08-22   瀏覽次數:
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招聘人數 8 學      歷 碩士
專業、資格或工作經驗:


浙江工貿職業技術學院公開招聘非教學崗位人員公告(2019年第批)

 

根據《浙江省事業單位公開招聘人員暫行辦法》規定,浙江工貿職業技術學院擬面向社會公開招聘工作人員。現將有關事項公告如下:

一、招聘單位 

浙江工貿職業技術學院地處溫州市,建有甌江口和府東路兩個校區,是經浙江省人民政府批準設立的全日制公辦高等院校,杭州鋼鐵集團有限公司下屬公益二類事業單位,預算形式為財政適當補助。學院被評為“全國職業教育先進單位”(教育部等六部委)、“首批全國創新創業典型經驗高校50強”(教育部)、“全國深化創新創業教育改革示范高校”(教育部)、國家級眾創空間(科技部),是教育部現代學徒制試點單位、浙江省優質高職院校。

二、招聘崗位、條件及待遇 

(一)需求計劃 

本批次招聘需求為6個崗位8人。其中輔導員崗位因工作期間入住學生公寓管理需要,按男性、女性分別招聘。

崗位名稱、招聘人數及具體要求見公開招聘計劃表(附后)。

(二)招聘對象 

崗位招聘對象范圍不限,凡符合崗位報名條件者均可應聘。

(三)資格條件 

應聘人員應符合下列條件:

1.遵紀守法,品行端正,愿意履行事業單位人員的義務;

2.具備崗位所需的學歷(學位)、專業、技能條件;

3.具備適應崗位要求的身體條件;

4.與崗位之間不存在按規定應當規避的情形;

5.能在崗位用人時限內及時入職;

 6.具備崗位所需要的其他條件。

對應屆畢業生和留學歸國人員取得學歷、學位證書(含學歷、學位認證書)的時限要求為2019年9月底前。

對專業條件的要求,將結合高校專業設置目錄和本單位、崗位用人實際予以綜合認定。

對思想政治素質和道德品質的要求,主要根據我院采用的考察標準認定。本次招聘將參考公務員錄用考察的辦法進行。

對身體條件的要求,主要根據我院采用的體檢標準,委托指定的體檢機構認定。本次招聘將采用公務員錄用體檢標準。

(四)崗位待遇 

招聘崗位性質為事業單位報備員額內用人,實行聘用制管理。受聘人員享受國家規定的事業單位工作人員相關工資福利待遇。

三、招聘程序與辦法 

(一)報名和資格初審 

1、網上報名。時間:2019年823800-8291600。應聘人員登錄浙江工貿職業技術學院“人才引進”專欄人才招聘系統http://zp.zjitc.net/),注冊并錄入個人真實信息,選擇崗位進行報名。每位應聘人員限報一個崗位,逾期不再受理。個人報考信息不要重復提交。僅注冊不報崗位、不提交報名信息,均視為無效報名。

2、資格初審。時間:2019年824日-830日,應聘人員可上網查詢結果及未通過初審的理由。未通過資格初審,但仍在網上報名期限內,可再次報名其它崗位并接受資格審查。

各崗位通過資格初審的報名人數應不少于計劃招聘人數的3倍,否則相應核減有關崗位招聘人數直至取消招聘計劃。取消招聘計劃的,告知報考人員。

3、應聘資格的取得。資格初審后,針對符合報考條件的人員、報名人數要求的崗位,學院將在網上(浙江工貿職業技術學院“人才引進”專欄http://zp.zjitc.net/)“招聘動態”)公布考試有關安排。

筆試前安排現場確認及資格復審。831日900-1500入圍人員需攜帶個人身份證、學歷學位證書(含就業生推薦表或《留學回國人員證明》)以及崗位招聘條件所需其他材料的原件及復印件各1份,按指定時間、地點參加現場確認及資格復審。招聘崗位涉及職稱、職業資格、政治面貌等必備條件的,需審驗相關證明材料原件及復印件;涉及工作經歷條件的,一般要求提供勞動合同和社保繳納記錄證明。資格復審后,向通過資格復審者發放準考證,確認其應聘資格。

證件(證明)不全或所提供的證件(證明)與應聘條件不相符的,取消應聘資格。本人未參加資格復審的,視作放棄應聘資格。

(二)考試 

考試采用筆試、面試相結合的方式進行。筆試、面試滿分均為100分,分別以40%、60%計入總成績。由浙江工貿職業技術學院自行組織考試各項工作。 

1、筆試

時間、地點:2019年91日,浙江工貿職業技術學院6號教學樓(考試具體安排將與資格初審結果一并發布)

筆試內容:主要考查應聘人員行政綜合能力、職業能力傾向和寫作能力。筆試不指定具體參考書籍或資料。

筆試后,根據筆試成績從高到低,按1:5的比例確定各崗位入圍面試人員名單。

2.面試。

面試方式:結構化面試。主要考查應聘人員的綜合素質(語言表達能力、溝通協調能力、應變能力、分析和解決問題能力等)、專業素質(對專業領域有關問題的見解和處理能力等)、崗位匹配性等。

面試合格分數線為60分,面試成績或總成績低于60分的人員不能進入下一環節。

(三)體檢、考察 

考試完畢,根據確定的辦法計算總成績,各崗位按總成績從高分到低分(總成績相同的,面試成績高者優先)等額確定體檢、考察對象。

體檢、考察工作參考公務員考錄工作相關環節的辦法進行。

(四)公示 

經體檢、考察均合格的人員,學院確定為擬聘人員,并在網上公示7個工作日。公示期滿,對擬聘人員沒有異議或反映有問題經查實不影響聘用的,學院按規定辦理進人和聘用手續。

(五)其他 

應聘者放棄或被取消入圍、聘用資格,或體檢、考察中出現不合格者,學院研究決定是否安排人員遞補。需要遞補的,有關崗位根據考試成績從高分到低分依次進行。

聘用人員應在學院要求的時間內報到。逾期不能報到的,或在職人員在規定的時間內與原單位協商不成,不能及時辦理人事檔案轉移手續的,學院可以不保留聘用資格。

四、紀律、監督與咨詢 

(一)本次招聘有關信息指定在下列網站公布

1、浙江工貿職業技術學院 (http://www.zjitc.net/,“人才引進”—“招聘公告”欄);

2、杭州鋼鐵集團有限公司(http://www.tdevgd.live/,“招賢納士”)

3、浙江省人力資源社會保障網(http://www.zjhrss.gov.cn,“事業單位招聘”)。

招聘過程有關具體信息一般僅在浙江工貿職業技術學院網站公布,請應聘者自行留意。

(二)對應聘違紀違規行為的認定和處理,按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》(人社部令第35號)執行。

(三)對招聘工作及相關信息有異議的,請在信息公布之日起5日內向監督機構反映,以便及時研究處理。

監督電話:0571-85032320(杭州鋼鐵集團有限公司人力資源部);0577-88105228(浙江工貿職業技術學院紀檢監察室)。

(四)有關本次招聘工作具體問題,請向浙江工貿職業技術學院直接咨詢。

咨詢電話:0577-88330395,18857740906(梅老師)

 

浙江工貿職業技術學院公開招聘非教學崗位人員計劃表(2019年第二批).xls


2019年822日     

 

學歷備注:

詳見附件。

相關待遇
截至日期
2019-09-11
聯系人
李先生
聯系電話
0571-85032320